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    简述英国和日本各自行政组织改革的特点。

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    网络型组织产生的时代背景特征有

    • A、知识经济时代的非理性
    • B、知识经济时代的稳定性
    • C、知识经济时代的一致性
    • D、知识经济时代的连续性
    • E、知识经济时代的不确定性

    机构和行政人员按照层级原则进行管理，体现了科层制组织的哪项特征

    • A、专业化
    • B、层级化
    • C、规则化
    • D、非人格化

    人本主义组织理论的基本观点包括

    • A、组织的心理一社会性
    • B、组织是一个协作平衡系统
    • C、组织的沟通
    • D、非正式组织的影响力
    • E、组织的人格整合性
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