人本主义组织理论的基本观点包括

• A、组织的心理一社会性
• B、组织是一个协作平衡系统
• C、组织的沟通
• D、非正式组织的影响力
• E、组织的人格整合性

最传统的网络型组织模式是

• A、以网络内部组织成员之一为集成者的网络型组织
• B、以一个第三方组织为集成者的网络型组织
• C、服务合同式网络型组织
• D、以政府自身作为集成者的网络型组织

简述管理幅度和管理层次的合理确定的取决因素。