将系统论的观点和方法应用于领导者的选才用人，应坚持的原则是-安徽自考网

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第六章练习题

卷面总分：100分试卷年份：是否有答案：有作答时间： 120分钟

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试题序号

37

将系统论的观点和方法应用于领导者的选才用人，应坚持的原则是

A、量才用人、职能相称的原则
B、扬长通短、各尽所能的原则
C、用人不疑、疑人不用的原则
D、合理搭配、整体效能的原则

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现代社会的人才总是处于某一具体的社会环境之中，这表明人才具有()

A、创造性
B、历史进步性
C、社会性
D、专业性

现代社会的人才总是某一方面或某一领域的人才，这表明人才具有

A、社会性
B、相对性
C、创造性
D、专业性

委任制作为我国人才任用的一种基本制度，在长期的发展过程中，逐步形成的行之有效的具体原则有

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