企业在制定绩效计划时，要明确组织的战略目标和选择考核对象，完成这一任务需要使用的工具是（）。

• A、平衡计分卡和关键绩效指标
• B、平衡计分卡和360度绩效考核
• C、关键绩效指标和关键事件法
• D、关键绩效指标和360度绩效考核

激励薪酬和绩效薪酬的相同点有（）。

• A、均与工作业绩直接相关
• B、影响绩效方式相同
• C、对企业劳动成本影响相同
• D、均以激励员工为目的
• E、均把员工利益和企业利益联系在一起

简述无领导小组讨论的优点。