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2024年4月组织行为学历年真题

卷面总分：100分试卷年份：2024.4 是否有答案：有

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试题序号

18

领导者能够很快进入新的角色，打开工作局面，这体现的是领导者的

A、适应能力
B、综合能力
C、协调能力
D、创新能力

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“胡萝卜加大棒”的管理方式所基于的人性假设是

A、经济人
B、社会人
C、自我实现人
D、复杂人

领导者权威建立在学识、技术等业务专长之上的组织属于

A、功利性组织
B、强制性组织
C、规范性组织
D、混合性组织

评定领导效率高低的标准是

A、领导能力的高低
B、领导方式的好坏
C、个领导资源的投入
D、被领导者的行为效率

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