人员培训的方式包括（ ）

• A、岗前培训
• B、在职培训
• C、脱产培训
• D、自我培训
• E、能力培训

激励的过程包括（ ）

• A、有目的的行为
• B、未满足的需要
• C、反馈
• D、需求满足
• E、积极性提高

问题：

(1）为什么总裁舒瓦普有计划却难以执行？效率专家利的方法的关键在哪里？

(2）效率专家利执行计划的方法使这个不为人知的小钢铁公司成为世界上最大的钢铁公司之一。为什么计划能有这么大的作用呢？